太康论坛管理制度
第Ⅰ章 版主制度第一部分 ￡版主★必备条件★
01、每天在线时间必须两小时
02、积极参与论坛各类活动
03、管层人员间出现任何矛盾、冲突不得公然与众辩论
04、版主与会员出现矛盾、冲突，当事人[版主]必须回避
05、虚心接受他人意见，管层人员不得潜水
06、辩论结束的论坛站务，事后不得有任何异议
07、对所管辖版必须 有贴必回
08、对个人的言论、行为负责
09、管层人员必须时常沟通
10、对每一位会员必须热情、热心
11、不得乱用职权
12、不得有损坏太康论坛的言论及行为
13、版主不得有泼妇骂街行为
14、每月的版主会议必须参与
15、版主必须积极在所管辖的版发主题贴
第二部分 ￡版主※处分制度※
01、五天未能登入管理必须正式发贴请假
未通过请假的版主按违规缺席处分[提醒一次扣除半个月月薪(1500论坛币/月) 提醒 三 次 被评为 实习斑竹 提醒 五次被评为会员
02、版主区内讨论内容不可外传
发现泄密者，按照失职处分， 事态严重者将严重处分。
03、管层人员lD不得借与他人使用
发现那位把其lD借给他人使用，将直接撤职并永不录用。
04、删贴、转移必须事先发短信通知会员
发现会员投诉此类事件，版主必须发贴正式道歉，并给与会员满意、有说服力的说法。
05、不可随意在未通过会员的同意下编辑其贴内容
发现那位版主在未通过会员的同意下编辑会员贴内容，按照其会员的要求来处分。
06、每版，每周必须加1贴精华
达不到指定数量在月薪中扣除版主20点论坛币 ，其管理此区的超版从月薪(3000论坛币/月)扣除，每差一精华扣除100 论坛币处分
07、管理层的所有讨论冲突必须在版主事务区进行
管层人员，意见，沟通，讨论，矛盾，冲突，有关站务的内容得一切必须在版主区解决，发现那位把此类言论公开与众、影响损害管层人员的形象或太康论坛形象，通过管层人员商议将对其处分。
08、重复，谩骂，攻击，连接失效贴一律删除处理
会员有意见您可以解说节省空间为由[事实如此]。
09、每月版主进行一次会议沟通 [超管参与]
发现那位拒绝参与、沟通，直接按拒绝归队一意孤行处理 直接撤职。
11、对会员做出任何处分之前必须以给三次机会
1；提醒
2；劝说
3；警告
4；封杀
发现没有按照此三项处理制 直接处分会员 太康论坛将会按您失去客人为由做出相应处分。
第三部分 ￡版主§申请制度§
01、试用期一个月,如一个月后不合格，将会自动离职处理。
02、录用没有污点的会员未受过任何处分的会员。
03、按照平时在太康论坛的态度定夺是否录用。
04、以有管理经验、有充分的管理时间等优先。
05、随着各版的内容限制申请人的年龄。
06、每版最多版主定数为四位。
07、每版版主必须男女搭配，不可统一色。
08、申请人必须要对所申请的版块爱不失舍。
09、申请贴将会一周后给与答复。[是否录用]
10、试用期间没有任何的待遇。[没有月薪可得]
11、发贴数不少与100
12、必须在版主申请贴申请版主
第四部分 版主￡管理¤执行引导¤
一
1、登入浏览所担任版 查看是否有违规不符版的内容贴。
2、回复当天未及时回应之贴。
3、提升回帖少，点击率少的贴。
4、积极回应新人贴。
5、鼓励新人，关注新人的拜访，想尽办法把新人留在您的版。[也是为太康论坛留住新人]
二
1、浏览新手上路认真回复新手的报道贴。
如
欢迎光临。介绍太康论坛的特色，并自我介绍。[我是XXXX版的版主。等等..........]
2、回应求助贴。
如
您对会员的求助帮不上忙，您可以留言，提供会员赵相应的版主或管理员求助。或留言。请稍等，我帮你找懂得人来帮助您等。
3、不论遇到怎样的贴您都要让会员知道，体会到，感受到您的热心，热情，真诚，一视同仁的态度。
三
浏览站务中心回应太康论坛站务里您没有回复过的贴。
a.如投诉贴
⑴如果是投诉您的贴，请您回避此贴，在版主区发贴从头到尾的作出详细的解释，好让管层人员知道事件的来龙去脉，好做出相应的补救。
⑵如是投诉其他版主，您必须要参与其贴。想尽办法稳住会员的情绪。通过被投诉的版主了解情况之后，在行补救。不得公然贬低被投诉版主。更不得在会员冲动的时候激怒会员。
b.如是申请版主内容贴
⑴如熟悉的会员，您可以留言，讲出此会员的擅长，优点，对其会员做出评价。好让其他版主了解其会员，让管理人员对其会员有所了解。
⑵如是不熟悉的会员申请，请您对其会员进行调查，查看其会员的回帖，发贴等来了解其会员。原因只有一个，如其会员被录用为版主，那么大家要一起为太康论坛做出贡献，因此必须要花费时间来了解彼此。
c.如果是建议贴，更该参与，至少让会员知道，管层人员对会员的建议关注态度的，是认真对待的。没有被管层人员冷落一旁。
四1、浏览版主专区
2、如是版主请假贴，问声好，道个安。留下祝福等言辞。
3、如是版主辞职贴，问个理由，讲出以挽留为主的言语。
4、如是版主内部冲突，矛盾贴，旁观者以缓和其两位版主为主回应
5、如是版主建议等内容贴，请跟贴回应出您的看法。
6、以上目的只有一个，希望管层人员，互相支持，互相理解，互相关心，互相了解，彼此信任，并团结起来。必须一个鼻孔出气。不论遇到什么事件，[说难听了，]不得XXX互相残杀。不然太康论坛的管理层永远都只能是一盘散沙，不成形。想成器永远都不可能。
五、浏览感兴趣的版，跟出精彩的回复，支持太康论坛的各版，鼓励会员的同时，请您也不要忘记鼓励版主。互相的鼓励彼此，从中互相得到动力，去努力，为太康论坛更上一层楼而奋斗。
第五部分 超级版主管理制度
超版必须达到版主必备条件、同时也服从版主处分制度！
超级版主的另外权力和义务如下！
权力：
1、添加、撤换所管版区内的版主。
2、奖励版主和会员威望。
3、修改所管版面的版体介绍。
4、封杀犯严重错误、恶意捣乱、名字污秽等会员的ID！
5、对满足固定条件的帖子给予总固顶和区固顶
义务：
1、监督版主的管理
在监督之前，首先必须引导版主上路，帮助版主解决困难。让版主从学会管理，到善于管理，再到积极管理。对于无法做好管理的版主要及时的提出撤除！
2、发现并提拔优秀管理人才做版主。
在优秀的会员中提拔版主，至于做哪个版的版主，超版之间要密切交流。
3、考核版主提取的精华贴
精华贴是该版帖子的向导，也是论坛的门面。一定不要走失一篇精华贴，同时也不可滥竽充数。在版主提取的精华贴中要及时的严厉考核，不合格的一定要撤消！
4、考核版主提升的固顶贴
不合格的一定要及时撤消。如果版面出现错误固顶贴，超版要负全部责任。
5、查看各版的操作事件
如有滥用私权的版主，和管理操作较少的版主要及时的提醒警告！
6、处理会员对版主的上诉,一定要做到公正合理。
7、对于所管区内版主要按时的交流和开会。
附加：
1、请留下您的电话号，手机号，QQ号。以便于出现紧急情况联系。
2、这次大调整将会从版主到贵宾。不合格，不注重身份平时言论不雅、行为不整者将会经过调查而定夺。
3、版主区所有处理过的贴上锁处理。
4、每月总结管理问题。
5、版主的管理方式，超管不得插手管理，只能监督，并提供建议。
6、每月超版进行一次会议沟通。[管理员参与]
7、每月版主进行一次会议沟通。[超管参与]
8、所谓管理层；版主，超管，管理员。就是一个管理队伍，在这里我们称为{管理层}={管层人员}。
9、太康论坛拒绝有关、政治、色情、迷信、攻击类图文贴。发现立即删除处理。并警告一次处理。
新加制度：
1、斑竹不得删除回帖过多的主题！若此贴中出现违规回帖，只许关闭、转移或删除回帖！违反规定将按制度处罚 。
2、所有会员的投诉只许在论坛事务区发贴，在投诉中不得有攻击漫骂等恶意行为！
凡是在其他版投诉贴，一律删除或转移事务区！任何在投诉中有恶意攻击他人者，必须道歉！不道歉者，贵宾撤除贵宾，会员封锁ID三天！
3、论坛接受短信息和发贴投诉，被投诉斑竹的上级超版或管理员必须在三天内给予回复！
第六部分 管理层人员待遇和版主温情制度
管理层人员待遇
1、超版月薪30000币
2、版主月薪1500币
3、所有管层人员正常辞职将会评为贵宾 [除不合格管层人员]
4、优秀帮主，优秀版主将给予不定期特殊奖励。
版主温情制度
1、正式版主，如果觉得很累或暂时没有时间管理，可以请求休假。
休假时间：一个月以内
在休假期间，取消版主权限，给予贵宾称号。论坛档案中保留版主名额！可以随时请求上任。
2、正式版主第一次犯重大错误，可以根据其在职版主期间的表现情况，给予停职处理！
停职时间由错误大小和在职期间的表现情况来定！
停职期的版主没有贵宾称号。
3、选取月优秀版主、季优秀版主，并给予相应的奖励。
第Ⅱ章 贵宾制度
第一部分 贵宾管理制度
1、坚决遵守<< 太康论坛第一基本法规 >>。
2、支持、爱护太康论坛。
3、不得攻击、辱骂论坛及所有会员。
4、经常登陆论坛，如有2个月未登陆论坛解除贵宾荣耀。
5、积极响应并参与组织论坛活动。
第二部分 贵宾申请制度
1、论坛优秀元老
2、优秀写手
3、对论坛有突出贡献
4、曾经是称职斑竹
5、总贴3000、其中主题贴至少300！
附：以下会员将不能给予通过贵宾申请：
1、总帖数少于1000
2、页面访问量少于6000
3、ID名称不雅。
4、总在线时间低于300小时
4、任职未满四个月、未被评选过优秀斑竹的退职斑竹，不直接给予贵宾封号。 收到! 更不能主观论断屏蔽别人的帖子 更不能主观论断屏蔽别人的帖子
FOX 发表于 2009-8-11 15:21 http://www.tkbbs.com.cn/images/common/back.gifO你太了解我了，我刚发的他就给我删了。O晚上有时间吗？来我这玩来。 收到！绝对服从！ 收到了, 4# 百年不遇
去，你等着吧！！！！！！ 本帖禁止灌水，感谢支持！！！
小崔敬上！！ 看过，觉得自己很不称职 我顶。 哇,又加了这么多,越看自己越不行呀 好cxun6.net越来越规范了cxun6.net坚决支持 证明咱们的论坛的越来越正规了。 太棒了，，，小崔辛苦了，，， 能不能不要私下删除我的帖子啊？
我发的帖子，一没有攻击论坛，二没有玫击他人。
为啥删了啊？ 为不影响论坛发展和兴盛的大局，在看到论坛人才辈出之余，本人却在论坛发展和管理上面毫无建树，没有做到版主的领先带头作用，更没有为论坛和大家做过一件有意义的事情，自己深感羞愧，自古做事，有能者居先，中庸者于次，愚钝者退之，为了与论坛发掘更优秀的人才，让干事者有展现才华空间和舞台，更能让大家能有愿意干事，奋勇争先的积极性，偶坚决不能做那种“占着茅坑不拉屎”的人，偶建议撤销偶的版主头衔！ 制度这么规范，俺要苦苦修炼了 这么多，先顶一下。静下来再细细研究！ 哈哈太过复杂 没有一定的学问看不懂 我的月薪论坛币多少？
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